近些年，ESG作為一種可持續(xù)發(fā)展理念，加速融入中國經(jīng)濟(jì)社會，建立起多層次治理和政策體系。ESG影響力從資本市場擴(kuò)散到實體經(jīng)濟(jì)，正重塑經(jīng)濟(jì)運作模式，助力高質(zhì)量發(fā)展。

　　中國ESG發(fā)展，2025年的三大關(guān)注點

　　展望2025年，從政策視角看，有三個問題值得重點關(guān)注。

　　第一，ESG報告指引的落地。雖然2026年部分上市公司才會被要求強(qiáng)制披露，但預(yù)計部分龍頭公司會2025年開始探索實踐。三大交易所ESG報告指引中對雙重重要性分析的要求、對氣候風(fēng)險分析的要求要如何落地，財務(wù)影響分析要做到什么程度，都是值得關(guān)注的問題。監(jiān)管部門將會釋放出更多操作層面的信息。

　　第二，轉(zhuǎn)型金融標(biāo)準(zhǔn)的明確。中國人民銀行在2024年啟動了第二批重點行業(yè)轉(zhuǎn)型金融標(biāo)準(zhǔn)的編制工作，并在《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化金融支持綠色低碳發(fā)展的指導(dǎo)意見》中指出，要逐步將氣候變化相關(guān)風(fēng)險納入宏觀審慎政策框架，引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)支持綠色低碳發(fā)展，推動金融機(jī)構(gòu)定期向金融管理部門報送高碳資產(chǎn)規(guī)模、占比和風(fēng)險敞口等信息。

　　第三，貿(mào)易合規(guī)驅(qū)動ESG的進(jìn)展。隨著歐盟CSRD在2025年開始部分實施，貿(mào)易合規(guī)的驅(qū)動力將明顯增強(qiáng)。此外，對海外市場一些不合理的要求，我國也必然會通過磋商談判和反制措施的方式予以回應(yīng)。企業(yè)也應(yīng)當(dāng)密切關(guān)注相關(guān)部門的態(tài)度與行動，積極審慎應(yīng)對。

　　數(shù)智化助力央國企、上市公司ESG建設(shè)

　　基于行業(yè)領(lǐng)先的門戶、BPM流程、低代碼等能力，藍(lán)凌打造新一代企業(yè)ESG數(shù)字化管理平臺，覆蓋ESG指標(biāo)、數(shù)據(jù)、信息、制度、培訓(xùn)、宣傳等管理，全面提升企業(yè)ESG信息披露質(zhì)量和ESG治理水平，助力企業(yè)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

　　指標(biāo)管理：同步ESG體系建設(shè)打造ESG指標(biāo)庫，儲存和管理環(huán)境、社會、治理下屬多級指標(biāo);支持Excel批量導(dǎo)入指標(biāo)庫;通過圖表分析進(jìn)行指標(biāo)數(shù)據(jù)對比，及時做出預(yù)警提醒;支持對指標(biāo)庫分類及具體數(shù)據(jù)定期維護(hù)，同步企業(yè)和行業(yè)最新發(fā)展更新指標(biāo)。

　　智能填報：支持ESG不同領(lǐng)域數(shù)據(jù)填報模板，可多個申請表匯總為“一張表”，方便數(shù)據(jù)集中處理;助力多個部門合作完成ESG數(shù)據(jù)收集;自動測算能耗，及時核算排放，減少人工操作誤差;對標(biāo)國際標(biāo)準(zhǔn)，滿足監(jiān)管要求;異常數(shù)據(jù)捕捉，即刻風(fēng)險預(yù)警。

　　數(shù)據(jù)看板：提供豐富的圖表滿足多數(shù)據(jù)處理需求，讓企業(yè)ESG數(shù)據(jù)可視直觀，包括環(huán)境E領(lǐng)域的碳排放量、綠色能源利用率等，社會S領(lǐng)域的安全事故率、員工培訓(xùn)量等，治理G領(lǐng)域戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成率等,幫助企業(yè)全面評估與持續(xù)優(yōu)化ESG工作。

　　報告管理：同步企業(yè)ESG指標(biāo)體系，構(gòu)建企業(yè)專屬ESG報告模板,支持ESG報告在線編寫，提供從報告擬撰、評審、修改到發(fā)布、傳播的全周期管理，讓報告全面、準(zhǔn)確、及時展示企業(yè)ESG建設(shè)成果。

　　內(nèi)外門戶：支持快速配置面向企業(yè)員工的內(nèi)部ESG工作門戶，及面向投資者、社會公眾的ESG外部官網(wǎng)，對內(nèi)聚合環(huán)保、治理、文化、公益等信息及工作流程，對外展示ESG報告內(nèi)容及解讀，及各類ESG動態(tài)，助力企業(yè)ESG內(nèi)聚協(xié)同力，外展新形象。

　　制度管理：支持ISO14001環(huán)境管理、QC080000危害物質(zhì)管理、ISO50001能源管理、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理等體系文件及企業(yè)制度集中管理，覆蓋制度上傳、審核、展示、更新、廢止等全過程管理，確保ESG有規(guī)遵行。

　　在線學(xué)習(xí)：通過在線學(xué)習(xí)提供的ESG類相關(guān)課程，讓員工更好地了解環(huán)境、社會責(zé)任、公司治理等方面的知識與最佳實踐，一方面提升ESG崗位人員技能，一方面支撐可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展理念在全員得到落地。

　　活動管理：支撐ESG專項提升、社會實踐、公益慈善等活動的管理，覆蓋從活動發(fā)起、主題審定、費用控制到報名簽到、公告提醒、總結(jié)復(fù)盤等管理，讓ESG活動高效開展，經(jīng)驗沉淀復(fù)用。

　　藍(lán)凌認(rèn)為，企業(yè)ESG建設(shè)是一個系統(tǒng)工程，除ESG信息披露與實踐，更為根本的業(yè)務(wù)與治理數(shù)字化、綠色化轉(zhuǎn)型。

　　基于行業(yè)領(lǐng)先的低代碼等能力，藍(lán)凌可以幫助企業(yè)快速搭建各類應(yīng)用，助力企業(yè)全價值鏈管理優(yōu)化，支撐企業(yè)可持續(xù)、高質(zhì)量經(jīng)營、發(fā)展。

　　

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